Prvi put su ravnatelji pet dalmatinskih bolnica u siječnju ove godine sjeli za isti stol i zajednički upozorili na probleme koji im godinama otežavaju uvjete rada. Sustav na jugu tijekom cijele godine je preopterećen i radi na rezervama, ali ljeti ulazi u crveno. Tražili su od države više ljudi, više opreme i model sezonske ispomoći kakav već imaju policija i vatrogasci.
Dva mjeseca kasnije stigla je najava prve konkretne mjere, ali ne s ministarske nego s lokalne razine. Grad Split i Splitsko-dalmatinska županija dogovorili su s KBC-om Split sufinanciranje najma stanova za medicinske sestre iz drugih krajeva Hrvatske koje dolaze raditi u bolnicu, a nemaju riješeno stambeno pitanje.
Gradonačelnik Tomislav Šuta kaže da je model već pripremljen i da novac postoji u proračunu.
'Postoje proračunske stavke koje omogućuju dodjelu sredstava za sufinanciranje u takvim situacijama. Detalje ćemo definirati i javno objaviti, ali mjera će biti provedena tijekom ove godine u suradnji s bolnicom. KBC je taj koji mora pronaći model zapošljavanja medicinskih sestara. Kada budu zaposlene, a ako nemaju riješeno stambeno pitanje, cilj im je pomoći tako da im se podstanarstvo sufinancira', objasnio je gradonačelnik.
Potpora bi se odnosila na prvu godinu rada, kao početni poticaj dok se ne snađu u gradu.
'Vrijeme će pokazati hoćemo li uspjeti, ali inicijativa postoji i svi zajedno moramo tražiti načine kako prebroditi postojeće izazove', dodao je.
Ravnatelj KBC-a Split Krešimir Dolić objašnjava zašto je mjera važna. U bolnici je zaposleno oko 1700 medicinskih sestara, istovremeno ih je svakodnevno oko 300 na bolovanju, a u pojedinim razdobljima i između 500 i 600. Zbog toga je kadrovsko jačanje ključno, pogotovo u pogledu medicinskih sestara kojih nedostaje barem 300.
'Nakon zajedničkog apela pet ravnatelja aktivno smo komunicirali s Ministarstvom. Naišli smo na razumijevanje i radimo na kratkoročnim i dugoročnim rješenjima, ali postoje zakonske prepreke preraspodjeli kadra tijekom sezone. Zato tražimo modele privlačenja dodatne radne snage', rekao je Dolić.
Dogovoreni model subvencioniranja smještaja odnosi se upravo na sestre izvan Splitsko-dalmatinske županije koje bi došle raditi u KBC Split, a vrijedio bi za prvu godinu rada uz mogućnost daljnjeg prilagođavanja ovisno o situaciji na tržištu rada.
Osim pitanja kadra, Grad najavljuje i rješavanje još jednog dugotrajnog problema - parkiranja oko bolnice, ili barem djelomično rješavanje. Projekt garaže na Blatinama u visokoj je fazi pripreme i uskoro će biti predstavljen lokalnoj zajednici kako bi se krenulo u realizaciju novih parkirnih mjesta za građane i pacijente.
Osigurana su i sredstva za prijevoz onkoloških pacijenata, a pravilnik je trenutačno u javnom savjetovanju. Nakon usvajanja očekuje se početak provedbe tijekom ove godine.
