Dalmatinski portal koristi 'kolačiće' za što trebamo Vašu privolu. Ako nam želite pomoći u prikupljanju podataka za analitičke odnosno statističke svrhe, molimo Vas prihvaćanje 'kolačića' za analitiku. Naša web stranica koristi i marketinške 'kolačiće' zbog pružanja marketinškog sadržaja za koje od Vas također trebamo privolu. Bit ćemo sretni ako se slažete s tim jer Vam tako možemo ponuditi najbolje korisničko iskustvo.

Saznaj više
U Cemexu održana sjednica Upravnog vijeća Hrvatskog poslovnog savjeta za održivi razvoj

U Cemexu održana sjednica Upravnog vijeća Hrvatskog poslovnog savjeta za održivi razvoj

'Ovo je bila odlična prilika da se osvrnemo na postignuto u proteklom razdoblju, na aktivnosti i planove HR PSOR-a, na ulazak u članstvo 10 novih kompanija', naglasio je Vukasović

Kao član Upravnog vijeća, Cemex Hrvatska je u svojim prostorima ugostio sjednicu ovog upravnog tijela Hrvatskog poslovnog savjeta za održivi razvoj (HR PSOR). Osim sjednice Upravnog vijeća, za predstavnike kompanija članica organizirano je i predstavljanje poslovanja Cemexa Hrvatska te obilazak tvornice cementa Sv. Juraj.

Upravno vijeće HR PSOR-a razgovaralo je o provedenim aktivnostima koja uključuju i raspravu te iznesena stajališta o prijedlogu Omnibus 1 organiziranu samo za članove te je još jednom potvrdilo svoju predanost održivom razvoju.

'HR PSOR podržava rasterećenje obveza prema gospodarstvu, ali nikako nije za deregulaciju održivosti jer bez integracije načela održivosti u korporativno upravljanje neće biti moguće obuzdati promjenu klime i neodrživu potrošnju prirodnih resursa', naglasila je direktorica HR PSOR-a dr. sc. Mirjana Matešić.

Predsjednik Upravnog vijeća HR PSOR-a Igor Vukasović je naglasio: 'Poanta održivog razvoja i poslovanja je kontinuirano i sustavno unaprjeđivati poslovne prakse, voditi vlastitim primjerom te razmjenjivati iskustva i najbolje prakse. Ova sjednica bila je odlična prilika da se osvrnemo na postignuto u proteklom razdoblju, na aktivnosti i planove HR PSOR-a, na ulazak u članstvo 10 novih kompanija, te da se na licu mjesta se pobliže upoznamo sa Cemexovom strategijom i iskoracima na planu održivosti'.

'Od samih početaka dio smo Hrvatskog poslovnog savjeta za održivi razvoj jer vjerujemo da odgovorno poslovanje zahtijeva razmjenu znanja i zajedničko djelovanje. Naša strategija održivosti temelji se na dekarbonizaciji, zaštiti okoliša, kružnom gospodarstvu, sigurnosti te uključivanju lokalne zajednice, a u njenoj realizaciji nezamjenjiva je suradnja. Njome stvaramo prilike za sustavne promjene, razvoj i inovacije koje doprinose zelenoj tranziciji i jačanju otpornosti društva. Danas je važnije nego ikad da kompanije zajednički prepoznaju svoju ulogu u postizanju ciljeva održivog razvoja i zato je HR PSOR kao suradnička platforma za nas izuzetno važna', naglasila je Merica Pletikosić, voditeljica održivog poslovanja u Cemexu Hrvatska.

Kao jedan od osnivača ovog udruženja, Cemex dugi niz godina aktivno sudjeluje u radu HR PSOR-a. Stručnjaci ove tvrtke u području zaštite okoliša i održivog poslovanja česti su govornici na događajima i edukacijama koje udruženje organizira te sudionici okruglih stolova na godišnjoj konferenciji o održivom razvoju HR PSOR-a, najdugovječnijem događaju posvećenom održivom razvoju u Hrvatskoj.

Za svoje odgovorne prakse Cemex Hrvatska nosi i niz nagrada Hrvatski indeks održivosti (HRIO) koje dodjeljuje HR PSOR. Posljednju, za odgovorne prakse u zaštiti okoliša za velike kompanije, osvojio je 2024. godine.

Cemex Hrvatska već desetljećima posluje u skladu s načelima održivog razvoja, usklađujući gospodarski rast s odgovornošću prema okolišu i društvu te povećanju vrijednosti za svoje dioničare. Kroz globalnu strategiju Budućnost na djelu kompanija je posvećena ubrzanju dekarbonizacije, razvoju inovativnih građevinskih rješenja i promicanju kružnog gospodarstva.

Hrvatski poslovni savjet za održivi razvoj (HR PSOR) udruženje je koje su prije gotovo 30 godina osnovali vodeći gospodarstvenici Hrvatske da bi poticali održivi razvoj u gospodarstvu. Danas HR PSOR broji 75 članova, vodećih hrvatskih kompanija, koje dijele iskustva, znanja i interes za održivo i odgovorno poslovanje, očuvanje klime i okoliša te brigu o društvenim pitanjima i interesima svih dionika.

Vaša reakcija na temu