Nedavno izabrani predsjednik splitskog HDZ-a Tomislav Šuta, inače i (bivši) direktor komunalne tvrtke Vodovod i kanalizacija koji se oko svoga razrješenja spori s gradskom vlašću i čeka odluku Trgovačkog suda, prije tri mjeseca je u tajnosti potpisao novi kolektivni ugovor za radnike ove tvrtke. Mimo preporuke gradonačelnika Ivice Puljka da se plaće u javnom sektoru povećaju za 6 posto, Šutin ugovor s trima sindikatima daje im povišicu od čak 18 posto.
Ovaj dokument važan za funkcioniranje svake tvrtke puna tri mjeseca se, po izjavi gradonačelnika Puljka za tportal, skrivao od skupštine i nadzornog odbora Vodovoda i kanalizacije kao predstavnika većinskog vlasnika tvrtke, Grada Splita.
Tportal je dobio uvid u ovaj kolektivni ugovor iz kojega doista proizlazi da će radnicima gradske tvrtke primanja povećavati ovisno o stopi inflacije, ali i o cijeni vode koju tvrtka naplaćuje svojim korisnicima. Poskupljenje je bilo predviđeno od prvog dana ove godine, ali je po neslužbenim informacijama odgođeno do 1. ožujka.
Kako se neslužbeno može doznati, Šuta je Nadzornom odboru ove tvrtke nedavno predstavio plan poslovanja za ovu godinu, koji uključuje poskupljenje vode, i to dva mjeseca nakon što je s predstavnicima radnika dogovorio da će im se time automatski povećati plaća.
'Skupština i Nadzorni odbor Vodovoda i kanalizacije zatražili su na uvid potpisani kolektivni ugovor, ali bivši direktor Tomislav Šuta je odbio.
Na nekim prošlim sjednicama Skupštine imali smo samo naznake da se obveze prema radnicima povećavaju. No budući da kolektivni ugovor tvrtki nameće troškove preko dva milijuna kuna, za to je trebala postojati barem potvrda Nadzornog odbora - a da ne kažem da bi bilo profesionalno s tim tijelom i samom skupštinom prodiskutirati o ovom dokumentu prije nego što se potpiše. Ako je sve ovo točno, upitna je zakonitost ovog poteza', rekao je za tportal gradonačelnik Ivica Puljak.
Puljak je podsjetio da je prije nešto više od mjesec dana na sastanku s direktorima svih splitskih tvrtki i ustanova 'dao jasnu naznaku' da se plaće mogu povećavati najviše 6 posto - te tvrdi da ni u toj prilici Tomislav Šuta 'ništa nije rekao'.
Sam Šuta za tportal je potvrdio da je 18. listopada prošle godine - i to kao vršitelj dužnosti direktora Vodovoda i kanalizacije, budući da mu je mandat već bio istekao - s predstavnicima triju sindikata doista potpisao novi kolektivni ugovor. Potvrdio je da dokument nije bio dostavljen gradskoj upravi.
'Ovih dana pravnici su zatražili i dobili taj dokument, a bit će dostavljen i Nadzornom odboru za iduću sjednicu', kazao je Šuta.
On tvrdi da je potpisivanje kolektivnog ugovora u isključivoj ingerenciji uprave tvrtke i da je to bila nužnost jer je prethodni ugovor istekao, a plaće zaposlenih se po njegovoj tvrdnji nisu povećavale još od 2005. godine.
'Osobno sam bio za povećanje i zbog toga, i zbog stope inflacije, pa smo u listopadu uvjetno potpisali ovaj ugovor', tvrdi Šuta.
Riječ 'uvjetno' odnosi se na cijenu vode koja u Splitu iznosi 11,6 kuna po kubiku i za gotovo pedeset posto je niža nego u Zagrebu ili Osijeku. Šuta je kazao da je skupštini tvrtke koju vodi predstavio četverogodišnji plan koji predviđa da se 'zbog troškova materijala' poveća cijena vode, te da se u sklopu toga treba 'iskalkulirati i trošak rada'.
'U prethodnom periodu racionalizirali smo troškove, preraspodjeljivali radne zadatke i izbjegli zapošljavanje većeg broja ljudi usprkos značajno povećanom obimu poslova', objasnio je Šuta.
On ustraje na tvrdnji da je predstavnicima Grada Splita bilo predočeno da će porasti i cijena vode i troškovi zaposlenika, no da je potpisivanje kolektivnog ugovora isključivo u njegovoj ingerenciji. Praksa ga međutim demantira: pregovori oko materijalnih prava u pravilu se uvijek vode u koordinaciji s gradskom upravom, te njenim predstavnicima u skupštinama i nadzornim odborima.
Šutu demantira i primjer iz druge gradske tvrtke Čistoća: ondje je prije više od godine dana također istekao kolektivni ugovor, no vršitelj dužnosti direktora Lukša Regjo - koji se na toj funkciji zadržao još iz mandata prethodne HDZ-ove vlasti - nije želio potpisati novi, nego je sa sindikatima dogovorio produljenje važenja starog ugovora.
Još od izbora Tomislava Šute za predsjednika splitskog HDZ-a traju ozbiljne razmirice između njega i gradonačelnika Ivice Puljka (Centar).
Šuta je po isteku četverogodišnjeg mandata zadržan kao vršitelj dužnosti direktora, te je raspisan novi natječaj na koji se prijavio jedino on. Gradska vlast željela je raspisati novi natječaj, a zatim i za vršitelja dužnosti direktora postaviti njegovog kolegu Tomislava Prljevića - koji radi kao zamjenik direktora, ali njegovo radno mjesto formalno nije sistematizirano.
Ništa od toga nije im uspjelo zbog kompliciranog sustava odlučivanja: premda je većinski vlasnik Vodovoda i kanalizacije Grad Split, pravo glasa kod najvažnijih odluka ondje ima desetak okolnih gradova i općina u kojima je na vlasti HDZ, a koje uglavnom opstruiraju Puljkove prijedloge.
Splitska gradska vlast nedavno je, kako tvrdi, otkrila model kako razriješiti Šutu s mjesta vršitelja dužnosti direktora - tako što, smatraju, za razliku od imenovanja, za razrješenje nije potrebna široka većina glasova. To su i učinili, suprotna strana osporava odluku i sada se čeka odluka Trgovačkog suda koji će prihvatiti ili odbiti upis u sudski registar.
U apsurdnoj situaciji nastalo je bezvlašće u kojemu se zapravo ne zna tko vodi važnu gradsku tvrtku s investicijama koje trenutno dosežu više stotina milijuna eura: predsjednik splitskog HDZ-a smatra da je on još uvijek taj, a gradonačelnik ga uporno oslovljava s 'bivši direktor'.